Итоги двойных визитов

Интерфейс занесения итогов двойного визита содержит, как общие для всех итогов визита блоки, так и отличающиеся.

Двойной визит доступен только менеджерам, у которых есть сотрудники.
Менеджер оценивает сотрудника по критериям по пятибальной шкале.

Чтобы выставить оценку нужно щелкнуть по цифре от 1 до 5.
Чтобы не оценивать сотрудника по какому либо критерию, или убрать уже выставленную оценку -
нужно нажать на “X”.

Итоги двойных визитов визитов по заданным вручную критериям

Вы видите сразу описание пункта и можете поставить отметку при занесении итогов в Двойном визите.

Чтобы выставить оценку нужно щелкнуть по цифре заданной в критерии.

Чтобы не оценивать сотрудника по какому либо критерию, или убрать уже выставленную оценку-
нужно нажать на “X” Без оценки.

Если Критерии не заданы будет написано:

Не заданы критерии оценки. Критерии задаются на странице управления данными, вкладка: "Списки"

Список критериев задается администратором, в разделе "База Данных" -> "Списки" -> "Критерии: Двойной Визит", "Критерии: Коуч Визит", "Критерии: Аудит Визит".